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他走入村民马志珍家中亲切看望,与村民们促膝交谈,祝愿大家的日子越过越红火。

“检查只是一种手段,目的是促进省级、市级组织之间互查互学,以查促建,以查促改,不断提升机关规范化运转水平和服务能力。”第13检查组组长、九三学社重庆市委副巡视员涂慧琼说。对于省市级基层组织来说,交叉检查无疑是检验机关建设成果的“年度大考”。实践证明,通过交叉检查,被检查单位透过他人的视角和眼光,查找和发现了自身工作中极易被忽视的问题;检查组成员也在对被查单位的督导和检查中,学习和借鉴了对方的优点和经验。

广大政协干部和政协委员的事业心责任感进一步增强,以饱满的工作热情和扎实的工作作风投入到各项事业中。履行职责有保障。充分发挥人民政协的职能优势,离不开各级党委、政府的支持和帮助。

2007年,十七大提出“提升沿边开放”,开启了我国第二轮沿边开放的步伐。2012年,十八大明确提出扩大沿边内陆开放,全面提升开放型经济水平。2017年,十九大提出,加大力度支持革命老区、民族地区、边疆地区、贫困地区加快发展,强化举措推进西部大开发形成新格局。但也要清醒地认识到,边疆地区整体落后的状况还没有得到根本改善,我们要抓住扩大沿边内陆开放的历史机遇,积极作为,乘势快上,把边疆开放开发这盘棋下好。要进一步推动兴边富民行动。

”当时甘老师近80岁了,每周三学校例会也是老师定期测试的时间:“又读了什么书、有哪些思考、有什么进益,是必问的,每次我都很紧张。老师总要求我们终身学习、独立思考、不人云亦云。

各单位在推荐人选时认真负责、严格把关,按照省委统战部提出的政治坚定、业绩突出、群众认同的标准和要求,综合考虑人选的政治素质、基本条件和培养方向等,好中选优,努力把最优秀的人选推荐上来。四是建立人选名单。根据各单位推荐和省委统战部掌握人选情况,在征求有关方面意见建议的基础上,经统筹综合和层层遴选,并报部长办公会议研究,确定党外代表人士梯队名单共3000名,分层级建立梯队成员信息库,备选比例达10∶1(从3万余名基础人物库中最终确定3000人),从而有力地保证了梯队成员的质量和素质。3积极培养使用。

(来源:人民日报;作者为上海市委常委、组织部部长)来源:统战新语

”甘惜分在自传中这样回忆。  新中国成立后,甘惜分来到北京,成为北京大学的教员,任务是讲授新闻理论。1958年,北大新闻专业合并到中国人民大学新闻系,从此,甘惜分再也没有离开人大校园。

一、创新目的为全面贯彻落实《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》和《中共安徽省委关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的实施意见》精神,全面了解和掌握全(安徽)省党外代表人士队伍发展现状和人员构成情况,着力解决存在的问题和不足,建设一支政治坚定、数量充足、结构合理、素质优良、作用突出的党外代表人士队伍,安徽省委统战部自2012年4月起启动实施“党外代表人士梯次选备计划”。二、主要做法1科学设置层级。“梯次选备计划”从全局和战略的高度,大胆设计、整体规划、全面推进,在民主党派代表人士、无党派代表人士、少数民族代表人士、宗教界代表人士、非公有制经济代表人士、港澳台海外代表人士等党外代表人士“六支队伍”各自领域和范围内,按照核心层、紧密层、潜力层三个层级,建立省级梯次选备人物名单,形成梯次结构,汇总建立综合人才库。核心层是全省党外代表人士领导力量,有关方面重点联系的党外代表人士;紧密层是全省党外代表人士中坚力量,有关方面重点掌握的党外代表人士;潜力层是全省党外代表人士后备力量,各党派团体及有关方面具有培养前途的中青年骨干。核心层、紧密层、潜力层三个层级的规模分别为200名、800名和2000名,总规模3000名,形成一个“金字塔”形结构。

要引导广大知识分子增强“四个意识”、坚定“四个自信”,保持强烈的爱国心、坚定的报国志。要坚持政治引领,推动广大知识分子深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持爱国和爱党、爱社会主义相统一,坚定理想信念、站稳政治立场,毫不动摇地走中国特色社会主义道路,深怀爱国之情、砥砺强国之志、力践报国之行,更加自觉地与党同心同德、爱国报国。